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摘要
IBM 2026 年 CEO 研究顯示，儘管 86% 的執行長認為員工具備使用 AI 的技能，但實際定期使用率僅 25%。這揭示了企業高層認知與員工實際採用之間的巨大落差，顯示 AI 匯入的瓶頸可能不在技術本身，而在組織流程與管理架構。文章指出，若企業不改變工作方式和融入 AI，將難以實現真正的 AI 轉型。
IBM 2026 CEO study reveals a gap between executive belief and employee adoption: while 86% of CEOs believe employees are ready for AI, only 25% actually use it regularly. This highlights a barrier in organizational processes and management, suggesting AI transformation depends more on workflow…
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企業管理者、HR 人員、科技決策者
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